Что главное в управлении людьми? - Таллиннская Школа Менеджеров


Что главное в управлении людьми?

— Что главное в управлении людьми?

— Умение поставить себя на место другого человека!

Как говорит Владимир Тарасов – чтобы управлять другим человеком, нужно почувствовать себя в его “шкуре”. Понять: что он чувствует? что его печалит? что радует? Какая мотивация на него действует? Для этого надо иметь интерес к людям и эмпатию.

С 1 сентября стартуют новые потоки крауд-тренингов, а значит мы, как всегда, будем организовывать онлайн – встречу, где Владимир Константинович будет говорить об управлении другими людьми с точки зрения социальной технологии. Следите за нашими новостями, и в скором времени Вы узнаете дату и тему ближайшего онлайн-мероприятия.

Уже сейчас вы можете задавать вопросы по теме, и, возможно, вы услышите ответ на него на встрече👇

А для того, чтобы повысить свою компетенцию в управлении компанией, а также создать экологичные и эффективные взаимоотношения с окружающим Вас социумом, Вы можете уже сейчас зарегистрироваться на один из наших крауд-тренингов.

  • Повышение персональной компетенции в управлении людьми как в деловой, так и личной жизни:
  • Обучение для руководителей, собственников и топ-менеджеров, не только имеющих соответствующий опыт, но и уже накопивших опыт ошибок:

✅Старт обучения уже 1 сентября.

У Вас есть возможность приобрести оставшиеся места по прежней стоимости до 31 августа 2022 года!

До 31 августа стоимость на сентябрьский поток:

🔵Крауд-тренинг 1250 евро или 100 000 рублей,

🔵Программа E-MBA 3300 евро.

С 1 сентября 2022 года стоимость составит:

🔵Крауд-тренинг 1800 евро или 150 000 рублей

🔵Программа E-MBA 5000 евро или 400 000 рублей

Отправить другу
X